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Conciliación vida laboral y familiar

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- Debemos saber que nos corresponden 16 semanas por maternidad o paternidad.  Para la lactancia deben de dejar una hora libre, durante 9 meses, pudiendo ser endos turnos de media hora. También se puede solicitar una reducción de jornada o una excedencia, no estando cubierta económicamente, pero debiendo guardar el puesto de trabajo y la antigüedad durante un año.  Por adopción o acogimiento, sería igual sin la hora de la lactancia.  - Medidas por el cuidado de familiares. De hasta segundo grado, se puede solicitar reducción de jornada o excedencia de un año, teniendo que guardar el puesto de trabajo y la antigüedad. Sin tener la posibilidad de ser despedido, de no ser por una causa suficiente y probable.  - Modificaciones del contrato.  Se puede modificar habiendo una causa de peso, siendo reversible.  - Garantías por cambio de empresario.  Deben mantener los mismos empleados, ya que con subcontratas, por cesión de trabajadores "ett" o por sucesión de ...
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Las deducciones

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Tanto la empresa como el trabajador pagan una cotización a la seguridad social, por lo que nos descuentan entre un seis y un siete por ciento, y la empresa paga un cuarenta por ciento. En caso de que nos retengan más hay que decirlo o reclamarlo. Contingencias profesionales, si que se incluyen las horas extras. En las contingencias comunes no se incluyen las horas extras, se pagan en otro apartado. Impuestos sobre la renta de personas físicas; Hacienda te va reteniendo a cuenta todos los meses, para a la hora de hacer la declaración este más ajustado.  Otras deducciones, cuota sindical, embargos... Derechos en caso de impago o no cobrar bien; Reclamación de lo no cobrado más intereses de demora del diez por ciento, pudiendo reclamarlo dentro del primer año como máximo. En los casos más graves, procedimiento judicial a través de resolución de contrato. El empresario debe indemnizar como despido improcedente con 33 días por año, con un máximo de 24 meses, añadiendo la reclamación ant...
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Clases de charla

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Han sido dos días que hemos hecho uno un juego online de Mapfre, y otro día nos han dado una charla de riesgos laborales, dos chicos muy agradables y una charla muy fluida, y otra charla de cáncer, alimentación y tabaquismo.
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